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華聯(lián)開展新員工入職培訓(xùn)


為幫助新員工全面深入了解企業(yè)發(fā)展歷程、融入企業(yè)環(huán)境，提升對企業(yè)的歸屬感和認(rèn)同感，今天上午，華聯(lián)藥機(jī)行政部組織開展了2023年新員工入職培訓(xùn)活動，共有30余名新員工參與此次培訓(xùn)。



首先由公司副董事長袁曉磊發(fā)表致辭，他對新入職員工表示了歡迎并給予厚望。他指出大家除了盡快地熟悉和掌握工作技能，還要全身心地投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中，多學(xué)多問，積極展示自己的才華。然后由行政主管從公司發(fā)展概述、規(guī)章制度、企業(yè)文化和未來規(guī)劃等方面對新員工進(jìn)行了專題培訓(xùn)，幫助新員工熟悉公司整體情況。



總的來說，新員工如何快速轉(zhuǎn)變身份早日成長，離不開正確的世界觀、人生觀和價值觀。無論是工作還是生活，都需要明確方向和目標(biāo)，最終實現(xiàn)自身的最大價值，成為企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)勁引擎。







通過本次培訓(xùn)，大家對公司有了一個全方位的認(rèn)知，增強(qiáng)了員工的凝聚力和向心力。未來，華聯(lián)藥機(jī)將積極探索更多人才培養(yǎng)新舉措，營造良好的工作氛圍，為企業(yè)培養(yǎng)高質(zhì)量人才提供堅實的保障。

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